Crise sanitaire et turbulences sur les marchés : le point sur les principaux impacts sur vos engagements de retraite et plans de rémunération variable à fin mars

La situation sanitaire actuelle a entraîné de fortes turbulences sur les marchés financiers qui peuvent avoir une incidence significative sur les passifs sociaux et les plans de rémunération variable des entreprises.

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Les modèles prédictifs au service des analyses et du reporting RH

Nous avons développé des services basés sur l’utilisation de modèles prédictifs dédiés aux Ressources Humaines pour optimiser leurs analyses.

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Loi Macron et régimes de retraite à prestations définies

La loi Macron plafonne les droits conditionnels des régimes de retraite supplémentaire à prestations définies (retraite chapeau). Elle met à la charge des entreprises et des organismes gestionnaires de nouvelles obligations d’information.

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